tamigo est dédié, entrepreneur, personnel et agréable. ensemble, nous révolutionnons la gestion du personnel.

notre vision est claire: toute personne travaillant dans la gestion du personnel veut utiliser tamigo

Nous associons les connaissances opérationnelles et les données liées aux ventes dans une solution UNIQUE, transparente et simple d’utilisation. Ainsi, vous avez accès aux informations qui vous permettent de prendre des décisions proactives. L’humain est au cœur de nos préoccupations et nous fournissons des informations pertinentes pour chaque poste au sein de l’entreprise.

nous créons le cadre favorisant la croissance non seulement au sein de l’entreprise, mais également pour les individus

facilitez-vous la vie

une atmosphère conviviale et professionnelle

Chez tamigo, nous rendons la gestion du personnel plus intelligente. Avec notre siège situé en plein cœur de Copenhague et de nombreuses franchises dans différentes parties de l’Europe, nous nous efforçons de faciliter le quotidien de dizaines de milliers de personnes chaque jour.
L’atmosphère au sein de tamigo est très conviviale et détendue, mais elle est également stimulante et très marquée par le professionnalisme. Nous nous entraidons, nous aimons collaborer et nous apprécions le contact direct. Notre objectif est de vous offrir une expérience optimale, que vous travailliez avec ou pour tamigo.

nous créons le cadre favorisant la croissance non seulement au sein de l’entreprise, mais également pour les individus

facilitez-vous la vie

Chez tamigo, nous rendons la gestion du personnel plus intelligente. Avec notre siège situé en plein cœur de Copenhague et de nombreuses franchises dans différentes parties de l’Europe, nous nous efforçons de faciliter le quotidien de dizaines de milliers de personnes chaque jour.

une atmosphère conviviale et professionnelle

L’atmosphère au sein de tamigo est très conviviale et détendue, mais elle est également stimulante et très marquée par le professionnalisme. Nous nous entraidons, nous aimons collaborer et nous apprécions le contact direct. Notre objectif est de vous offrir une expérience optimale, que vous travailliez avec ou pour tamigo.

nos valeurs

entrepreneuriat
dévouement
agréable
Nous repoussons les limites et faisons continuellement évoluer notre solution et notre entreprise en vue de nous améliorer. Nous explorons de nouvelles perspectives sans cesse.
Nous sommes convaincus que la volonté de faire des efforts supplémentaires pour chacun d’entre nous et nos clients est une qualité qui fait la différence.
Notre objectif est que tout le monde vive une expérience positive avec tamigo.

nos valeurs

entrepreneuriat
Nous repoussons les limites et faisons continuellement évoluer notre solution et notre entreprise en vue de nous améliorer. Nous explorons de nouvelles perspectives sans cesse.
dévouement
Nous sommes convaincus que la volonté de faire des efforts supplémentaires pour chacun d’entre nous et nos clients est une qualité qui fait la différence.
agréable
Notre objectif est que tout le monde vive une expérience positive avec tamigo.
personnel
Nous accordons une importance particulière à la mise en place d’un environnement de travail agréable et personnalisé ainsi qu’au développement de relations ouvertes et basées sur la collaboration avec nos clients.
Depuis le début, il a été primordial pour moi de développer le business avec les bonnes personnes. Nous souhaitons des collègues dédiés, curieux et ouverts d’esprit. Des personnes qui font les choses sérieusement et sont fiers et heureux de voir les impacts que nous avons en tant qu’équipe.

Jakob Toftgaard
Founder & Managing Director

comment tout a commencé

créé au Danemark

développement interne

L’aventure tamigo a commencé en 2006 lorsqu’un manager de la chaîne de restaurants danoise Sticks‘n’Sushi a contacté Jakob Toftgaard et lui a demandé de l’aide pour faciliter la planification des équipes. Jacob se pencha sur la question et créa tamigo dans l’optique de faciliter le quotidien des entreprises du retail et du milieu hôtelier.
Dans un petit pays comme le Danemark, il faut voir les choses en grand. Nous posons des questions, nous écoutons et nous apprenons afin d’aborder le cœur du sujet. Chez tamigo, le complexe est devenu simple et l’inaccessible accessible. Grâce à une collaboration avec nos clients danois et internationaux, nous avons créé une solution de gestion du personnel intelligente.
Il y a quelques années, nous avons décrété qu’il était essentiel pour nous d’avoir notre propre équipe de développement en interne. Nous accordons une importance particulière au dialogue, au partage de connaissance et à un haut niveau de compétences. Nous souhaitons des développeurs dédiés qui connaissent l’entreprise et qui sont fiers de ce que nous créons. Il est essentiel de partager ses idées et ses expériences de manière ouverte et efficace.

comment tout a commencé

L’aventure tamigo a commencé en 2006 lorsqu’un manager de la chaîne de restaurants danoise Sticks‘n’Sushi a contacté Jakob Toftgaard et lui a demandé de l’aide pour faciliter la planification des équipes. Jacob se pencha sur la question et créa tamigo dans l’optique de faciliter le quotidien des entreprises du retail et du milieu hôtelier.

créé au Danemark

Dans un petit pays comme le Danemark, il faut voir les choses en grand. Nous posons des questions, nous écoutons et nous apprenons afin d’aborder le cœur du sujet. Chez tamigo, le complexe est devenu simple et l’inaccessible accessible. Grâce à une collaboration avec nos clients danois et internationaux, nous avons créé une solution de gestion du personnel intelligente.

développement interne

Il y a quelques années, nous avons décrété qu’il était essentiel pour nous d’avoir notre propre équipe de développement en interne. Nous accordons une importance particulière au dialogue, au partage de connaissance et à un haut niveau de compétences. Nous souhaitons des développeurs dédiés qui connaissent l’entreprise et qui sont fiers de ce que nous créons. Il est essentiel de partager ses idées et ses expériences de manière ouverte et efficace.

dimension internationale

que signifie tamigo ?

tamigo a été conçu avec une dimension internationale. Cette solution est disponible en 20 langues différentes. Nous disposons de 25 nationalités dans nos bureaux. Nous avons des clients dans 20 pays différents et nous accueillons de nouvelles chaînes internationales chaque année. Nous considérons les frontières comme des opportunités et non des obstacles.
Le mot tamigo ne signifie rien en tant que tel. Mais si le mot amigo vous vient à l’esprit – ami – alors c’est un bon début. tamigo est toujours présent si vous avez besoin d’aide. tamigo vous assiste lors de vos décisions difficiles et vous donne la confiance nécessaire pour vous améliorer.

dimension internationale

tamigo a été conçu avec une dimension internationale. Cette solution est disponible en 20 langues différentes. Nous disposons de 25 nationalités dans nos bureaux. Nous avons des clients dans 20 pays différents et nous accueillons de nouvelles chaînes internationales chaque année. Nous considérons les frontières comme des opportunités et non des obstacles.

que signifie tamigo ?

Le mot tamigo ne signifie rien en tant que tel. Mais si le mot amigo vous vient à l’esprit – ami – alors c’est un bon début. tamigo est toujours présent si vous avez besoin d’aide. tamigo vous assiste lors de vos décisions difficiles et vous donne la confiance nécessaire pour vous améliorer.

vous souhaitez faire partie de tamigo ?

Nous sommes une entreprise d'informatique internationale qui fournit une solution complète de gestion du personnel.

 

Si vous êtes développeur, commercial, expert en communication, testeur, entrepreneur, passionné par la vente, .NET, cloud, dédié, orienté vers la prestation de services, créatif, curieux, professionnel et sympathique, consultez alors nos postes vacants. Peut-être y trouverez-vous votre bonheur.

passez à l’action

Rejoignez une famille internationale composée de partenaires qui travaillent sous la marque tamigo. Aujourd’hui, tamigo est présent en Europe et dans la région Asie-Pacifique et nous accueillons continuellement de nouveaux partenaires. Nous souhaitons ajouter 15 à 20 partenaires supplémentaires à notre réseau au cours des prochaines années afin de remplir nos objectifs de couverture à l’échelle mondiale. Si vous êtes intéressé et souhaitez découvrir cette opportunité pour créer votre propre entreprise avec une technologie mature et éprouvée, n’hésitez pas à me contacter.

Henrik Nielsen
Director of International Expansion

Contactez Bettina Schjerbeck, Director of Organisational Development, si vous souhaitez rejoindre la famille tamigo.